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Über uns
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Über uns
Warum StegPlus?

Als Pflegekraft finden Sie bei uns interessante Chancen für Ihre berufliche Zukunft und viele individuelle Möglichkeiten – egal, ob Sie als Hilfskraft, examinierte Fachkraft oder Pflegekraft im Funktionsdienst an den Start gehen. Ihre Balance aus Arbeit, Verdienst und Freizeit bestimmen Sie selbst.

1000 € Willkommensprämie

Berufliche Veränderungen beeinflussen in der Regel auch Ihren Alltag und weitere Lebensbereiche. Wir möchten Ihren Start bei StegPlus so angenehm wie möglich gestalten. Dazu bieten wir neben der persönlichen Betreuung und Beratung auch eine Willkommensprämie von 1.000 EUR für Pflegekräfte an.

Unsere Angebote für Sie

Wir bieten Unterstützung und Perspektiven für Pflegekräfte dieser Berufsgruppen

Examinierte Kranken- oder Altenpflegehelfer/innen (1- und 2-jährige Ausbildung)

Sie geben Tag für Tag alles, damit es anderen gut geht? Erfahren Sie, wie Sie Ihr Einkommen steigern und uns als Ihr Karrieresprungbrett nutzen können.

Pflegekräfte im Funktionsdienst

Sie haben Erfahrung als Pflegekraft in der Anästhesie, auf der Intensivstation oder im OP? Bei uns erhalten Sie neue fachliche Anstöße und die Chance, Ihr Einkommen zu steigern.

Examinierte Altenpflegefachkräfte (3-jährige Ausbildung)

Ihre Bestimmung ist es, anderen Menschen zu helfen? Dann unterstützen wir Sie dabei, sich weiterzubilden und an neuen Aufgaben zu wachsen.

Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger/innen sowie Kinderkrankenpfleger/innen (3-jährige Ausbildung)

Sie sind examinierte Pflegefachkraft? Bei uns können Sie sich gezielt weiterentwickeln, neue Herausforderungen entdecken und Ihr Einkommen gegenüber einer Festanstellung steigern.

Pflegehilfskräfte und Pflegeassistent/innen

Sie arbeiten gern mit Menschen, und Ihr Herz sitzt am rechten Fleck? Ganz gleich, ob Sie Berufserfahrung in der Pflege haben oder nicht, bei uns sind Sie an der richtigen Adresse.

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Ihre Vorteile auf einen Blick

Persönliche Betreuung in einer vertrauens­vollen Partner­schaft ✓ Willkommens-Prämie von 1.000 EUR ✓ Faire Vergütung (Über­stunden, Urlaubs­regelung, bAV und mehr) ✓ Abwechslungs­reiche und vielfältige Job­angebote ✓ Aus- und Weiter­bildungs­möglich­keiten ✓ Mitgestaltung der Dienst­pläne ✓ Deutschland­weit arbeiten – umziehen ohne Wechsel des Arbeitgebers ✓

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Sie sind in der Kranken- oder Altenpflege tätig?

Und Sie wünschen sich eine Veränderung, Verbesserung oder einen Neuanfang? Dann sind wir der richtige Ansprechpartner für Sie. Kontaktieren Sie uns einfach direkt hier. Wir freuen uns auf Sie.

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